Керівнику банку скоротили зарплату після того, як працівник «намагався вбити клієнтів»


Керівник японського банку Nomura короткостроково скоротив зарплату після того, як колишнього співробітника звинуватили в пограбуванні банківських клієнтів, замаху на вбивство та підпалі.

Працівник нібито вкрав гроші у клієнтів і підпалив їхній будинок після того, як відвідав їх 28 липня цього року, йдеться в заяві банку.

Генеральний директор Nomura Кентаро Окуда добровільно короткостроково скоротить зарплату
Генеральний директор Nomura Кентаро Окуда добровільно короткостроково скоротить зарплату

Співробітника звільнили через тиждень, а в жовтні заарештували.

Номура вибачився перед ймовірними жертвами та сказав, що виконавчий директор Кентаро Окуда добровільно поверне 30% своєї зарплати за три місяці.

Крім того, дев’ять інших директорів і керівників Nomura повернуть від 20% до 30% своєї зарплати за той самий період.

«Наше щире співчуття»

У банку повідомили, що 2 серпня колишній співробітник повідомив менеджеру філії в Хіросімі, що поліція підозрює його в підпалі у зв’язку з пожежею, яка сталася в будинку клієнта, і що він викрав гроші у клієнтів, коли відвідував їх додому.

Банк звільнив його 4 серпня, і Номура сказав, що проти відповідних керівників було вжито «суворих дисциплінарних заходів».

Дізнавшись про ймовірне пограбування, банк заявив, що негайно зв’язався з клієнтами колишнього співробітника та “розпочав розслідування інших можливих інцидентів”.

Співробітник надавав консультації з управління активами фізичним та корпоративним клієнтам.

Поліція заарештувала його 30 жовтня, а 20 листопада окружна прокуратура Хіросіми висунула йому звинувачення.

«Ми хотіли б висловити наше щире співчуття та вибачитися перед нашими клієнтами, які постраждали через цей інцидент. Ми також просимо вибачення у всіх тих, хто постраждав через неприємності, які він спричинив», — йдеться у заяві Nomura у вівторок.

«Ми дуже серйозно ставимося до цього питання», — додали в ньому. «Подібний інцидент ніколи не повинен статися у фінансовій установі, якій доручено піклуватися про активи своїх клієнтів».

У компанії заявили, що запровадили «більш суворі та ефективні заходи», щоб «забезпечити нашим клієнтам впевненість у використанні наших послуг».

До них належать менеджери, які ходять із працівниками, коли ті відвідують клієнтів додому, і супроводжують їх, коли вони розмовляють по телефону.

Nomura заявила, що буде «суворо контролювати» відвідування клієнтів і стежити за співробітниками, використовуючи дані з мобільних телефонів компанії та камер приладової панелі.

Це також вимагатиме від працівників брати блок безперервної відпустки щороку, щоб дозволити банку виявити будь-які «потенційні порушення».

Nomura є одним із найбільших банків Японії, який працює приблизно в 30 країнах і регіонах.

Він зосереджений на управлінні багатством, управлінні інвестиціями, глобальних ринках та інвестиційно-банківській діяльності.



Коментарі

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *