Співробітники Amazon у Великій Британії протестують проти визнання профспілки


Очікується, що співробітники Amazon протестують біля складів фірми у Великій Британії через суперечку щодо прав працівників.

За словами профспілки GMB, це збігається з початком голосування за «спробу змусити Amazon вперше визнати профспілку» в країні.

Працівники Amazon проводять страйки у Великобританії з початку 2023 року
Працівники Amazon проводять страйки у Великобританії з початку 2023 року

Американський онлайн-продавець заявив, що їхні працівники «завжди мають» вибір приєднатися до профспілки, однак у квітні GMB порушила судовий процес проти фірми, стверджуючи, що вони «брали участь у широкомасштабних спробах змусити персонал вийти з профспілки».

Представник GMB сказав, що результати голосування, які очікуються 15 липня, можуть означати, що Amazon доведеться домовитися з ними про оплату праці та умови.

Профспілка GMB проведе акції протесту біля об’єктів фірми у Воррінгтоні, Карлайлі та Лондоні
Профспілка GMB проведе акції протесту біля об’єктів фірми у Воррінгтоні, Карлайлі та Лондоні

Профспілка бореться за право офіційно представляти працівників Amazon у Ковентрі більше десяти років.

Компанія розпочала свою кампанію за статутне визнання 18 місяців тому, а з початку 2023 року страйк тривав понад 30 днів.

Очікується, що в понеділок близько 3000 працівників заводу в Ковентрі почнуть голосувати за те, чи мати представництво GMB.

Профспілка також проведе акції протесту біля об’єктів фірми у Воррінгтоні, Карлайлі та біля головного офісу в Лондоні.

Це сталося після тритижневого періоду, протягом якого центральний арбітражний комітет уряду надав представникам профспілок доступ до сайту.

Оплата та умови

Енді Прендергаст, національний секретар GMB, сказав, що працівники стурбовані «оплатою праці та небезпечними умовами».

«У Amazon були всі шанси вчинити правильно — тепер працівники беруть усе у свої руки, щоб покращити роботу», — додав він.

Представник компанії Amazon, яка була заснована Джеффом Безосом у 1994 році, сказав: «Наші працівники мають вибір вступати чи ні в профспілку. Вони завжди мали вибір».

Вони додали, що «регулярно переглядають» оплату праці, додавши: «Наша мінімальна початкова оплата зросла до 12,30 фунтів стерлінгів і 13 фунтів стерлінгів на годину залежно від місця розташування — це збільшення на 20% за два роки та 50% з 2018 року.

«Ми також наполегливо працюємо, щоб забезпечити чудові переваги, сприятливе робоче середовище та чудові можливості кар’єрного зростання».



Коментарі

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *