Ryanair наказав деяким бортпровідникам в Іспанії повернути підвищення зарплати на суму до 3000 євро (2525 фунтів стерлінгів) після судового спору з їхнім профспілкою.

Підвищення зарплати було погоджено з іспанською профспілкою CCOO, і воно стосувалося всіх бортпровідників, незалежно від того, до якої профспілки вони належали. Але інша іспанська профспілка – Union Sindical Obrera – в березні виграла суд про анулювання угоди.

Тепер ірландська авіакомпанія написала Union Sindical Obrera, щоб повідомити своїх членів про суму, яку вони заборгували.

Профспілка синдикалів Обрера заперечила рішення Ryanair скасувати п’ятимісячне підвищення зарплати, але фірма заявила: «USO скаржаться на скорочення зарплати в результаті судової справи».

У ньому додано: «Ryanair виконує судовий позов, який Union Sindical Obrera подав про скорочення зарплати, поки воно розглядається».

Профспілка заявила BBC: «Ми працюємо над пошуком найбільш адекватного правового вирішення цього питання».

Профспілка заявила, що заперечує проти початкової угоди, оскільки ті, хто перебував за столом переговорів, не були уповноважені робити це від її членів і «юридично не могли підписати таку угоду».

Він сказав, що саме тому він «залишив переговори, повідомивши всім іншим сторонам, що переговори були нерегулярними».

Згідно з даними Union Sindical Obrera, члени профспілки Ryanair вимагають від 1500 до 3000 євро.

У ньому також сказано, що члени та не члени отримали зарплату, яка була до того, як угода була реалізована.

Представник Ryanair відмовився відповідати на запитання про те, скільки бортпровідників переслідує авіакомпанія або що станеться, якщо вони не повернуть гроші.

Після судового розгляду, який анулював угоду для всіх бортпровідників, Ryanair погодився на угоду про оплату праці для персоналу, який є членом профспілки CCOO.

Від них не вимагатиметься повертати надбавку, яку вони отримали в період з жовтня по березень, незважаючи на те, що первісну угоду суд визнав недійсною.

Union Sindical Obrera сказав, що авіакомпанія повідомила постраждалим бортпровідникам, “що гроші будуть просто вираховуватися з платіжної відомості, доки борг не буде виплачено”.

Було додано, що «деяких із неприєднаних працівників не змушують повертати суму», але «всіх делегатів профспілки Sindical Obrera попросили повернути гроші».

У листі Ryanair описує рішення профспілки зберегти tera, погоджене в рамках первісної угоди з CCOO, яку Union Sindical Obrera боровся за анулювання, як “фарс”.

У документі, з яким ознайомилося BBC, бортпровідник Ryanair, який є членом Union Sindical Obrera, повідомляє, що, оскільки вони не є частиною угоди, узгодженої з CCOO, це “створило ситуацію переплати”.

Авіакомпанія повідомляє працівнику, що, виходячи з її розрахунків, їм “переплатили” майже 3000 євро.

Він пропонує дозволити бортпровіднику повертати гроші протягом року, вилучаючи певну суму з їхньої місячної зарплати.